Marginean Florin Adrian

Data nasterii:                       12 iunie 1977

ABILITATI SI REALIZARI

Aptitudini definitorii/ reprezentative:

-   spirit de echipa.  Activitatea desfasurata la Consiliul Judetean Cluj a preupus munca in echipa, mai ales in cadrul proiectelor cu finantare europeana, atat in scrierea cat si in implementarea lor. De asemenea,  in cadrul Schemei Tinerilor Profesionisti, munca in echipe cat mai diverse a fost unul dintre instrumentele cele mai importante ale programului;
-   adaptabilitate si flexibilitate. Munca desfasurata la diferite niveluri in mediul privat, in institutii publice din tara si din strainatate mi-a oferit experienta necesara integrarii rapide in medii cu cerinte specifice;
 - capacitate de analiza si sinteza. Proiectele in care am fost implicat, precum si participarea in diferite comisii de evaluare au presupus realizarea unor evaluari complexe si obiective.

Abilitati:

-           logistice si administrative. Am fost responsabil cu organizarea  sesiunii de training organizata la Cluj-Napoca, principalele activitati constand in cazarea invitatilor din Italia si a partenerilor din Romania si organizarea unei conferinte internationale;
-           manageriale. Activitatea mea din mediu privat, anumite sarcini alocate in cadrul activitatii desfasurate in cadrul Consiliului Judetean Cluj, actiunile desfasurate in cadrul YPS au presupus coordonarea unor echipe, luarea deciziilor, asumarea responsabilitatii pentru rezultate obtinute.

Experiente definitorii/ rezultate:

-           stagiile de practica la Bruxelles si Clonmel, Irlanda m-au ajutat sa-mi dezvolt un sti de lucru occidental, centrat pe rezultate, iar munca in cadrul programelor cu finantare europeana mi-au dezvoltat capacitatea de a lucra pe proiecte;
-           participarea la programul Schemei Tinerilor Profesionisti a insemnat insusirea metodelor moderne de actiune in administratia publica

Ce pot aduce nou ca manager public in administratia publica romaneasca:

-  abordari moderne. Munca pe proiect induce un nou tip de responsabilitate fata de cheltuirea banului public, bazat pe eficienta, eficacitate, rezultate.

DATE PERSONALE 

Educatia:

• Universitatea „Babes-Bolyai” (Octombrie 2004 – Iulie 2005); Masterand; Administratie Publica; Nota Finala 9.33; Limba de Studiu Romana;
• Universitatea „Babes-Bolyai” (Octombrie 1997 – Iunie 2001); Licentiat; Stiinte Politice; Nota Finala 8.10; Limba de Studiu Romana       

Limbi straine:

• Engleza: foarte bine; timp de 18 ani
• Franceza: bine; timp de 8 ani

Experienta profesionala:

• Programul de Formare Specializata in Administratia Publica, cu durata de un an, destinat tinerilor functionari publici, viitori manageri publici (2008-2009)
• Consilier Asistent – Consiliul Judetean Cluj; (Noiembrie 2006 – prezent)
• Director  - WKDZ srl; (Septembrie 2006 – Octombrie 2006)
• Vanzator -     Profi Team srl; (Ianuarie 2005 – Iulie 2006)

Vechimea in munca: 3 ani.

Stagiu la nivel central YPS3:

• Ministerul Culturii si Cultelor (16 Iunie 2008 – 18 Iulie 2008)

Stagiu la nivel local YPS3:

• Institutia Prefectului Cluj (11 August 2008 – 3 Octombrie 2008)